En évoluant, les organisations se retrouvent souvent à travailler avec des équipes géographiquement dispersées, à utiliser de nouvelles technologies ou à travailler sur des projets transversaux. Cela peut nécessiter de nouveaux modes d'organisation et de communication. L'enjeu est de fédérer, de favoriser la cohésion et de permettre les échanges. Grâce ce programme, vous serez en mesure de gérer efficacement votre équipe, peu importe où elle se trouve et quelles technologies elle utilise.

La formation manager à distance, permet aux managers qui ont à gérer des équipes dispersées, nomades ou éloignées d'adapter leur style de management aux méthodes de gestion à distance. L'objectif de cette formation est de vous fournir des outils et des méthodes adaptés aux spécificités de la relation à distance. En 2 jours, vous apprendrez à adapter votre management aux spécificités de la relation à distance ! Nous identifierons les principaux défis auxquels les managers sont confrontés lorsqu'ils gèrent une équipe à distance. Nous nous concentrerons sur les outils et méthodes concrets qui peuvent vous aider à surmonter ces défis. Nous verrons comment instaurer la confiance et l'engagement au sein d'une équipe à distance, comment communiquer efficacement avec les membres de l'équipe qui ne se trouvent pas au même endroit, et comment faire en sorte que votre équipe reste motivée et productive. À la fin de la formation, vous aurez acquis les compétences et les connaissances nécessaires pour gérer efficacement une équipe dispersée, nomade ou à distance.

À qui s'adresse cette formation ?

Elle s’adresse principalement aux managers qui managent à distance de manière permanente ou occasionnelle.

Objectifs d'apprentissage

Comprendre les enjeux spécifiques du management à distance
Apprendre à s’organiser et coopérer à distance
Animer une équipe à distance
Mettre en place des règles de fonctionnement et des outils adéquats

Pourquoi suivre une telle formation ?

En choisissant de suivre cette formation de manager à distance, vous serez en mesure d'acquérir les compétences nécessaires pour diriger une équipe à distance. Vous apprendrez à communiquer efficacement, à résoudre les problèmes et à gérer efficacement votre temps. En outre, vous serez également en mesure de vous familiariser avec les derniers outils et technologies qui peuvent vous aider dans votre rôle de manager à distance. Grâce à cette formation, vous pourrez faire passer votre carrière au niveau supérieur et devenir un élément essentiel de toute organisation.

Les managers doivent être capables de s'adapter pour répondre aux besoins en constante évolution de leurs collaborateurs. Les entreprises accordent de plus en plus d'importance au bien-être de leurs employés, et les résultats sont la preuve que ce système fonctionne. Aider les managers à maintenir leurs compétences managériales est donc essentiel pour une entreprise. Dans un contexte complexe, les managers doivent accompagner les transformations et développer leur agilité afin de répondre aux nouvelles attentes de leur équipe : autonomie, montée en compétences, bien-être au quotidien.

Les cours de formation de manager à distance peuvent également contribuer à améliorer le moral des équipes en favorisant un sentiment de collaboration et de coopération. En suivant une formation de manager à distance, vous pouvez tirer profit de vous-même, de votre équipe et de votre entreprise de plusieurs façons.